【秦风网】BETWA西汉姆联:以有力监督推动集中整治工作走深走实

  • 2024年12月12日
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整治群众身边不正之风和腐败问题是我们党密切联系群众、维护群众利益的关键之举,是贯彻落实党中央决策部署,坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的具体行动。近年来,BETWA西汉姆联纪检监察机构始终自觉提高政治站位、把准工作摆位、弄清角色定位,紧紧围绕集中整治重点任务,系统施策、一体推进,以有力监督推动集中整治工作走深走实,取得扎实成效。

提高政治站位,发挥协助职能,确保集中整治有力有序开展。及时汇报沟通。中央纪委国家监委、省委动员部署会和省纪委监委安排部署后,学校纪检监察机构第一时间向党委传达会议精神和部署要求,督促学校党委3次召开党委会,传达学习省纪委监委工作要求,专题研究部署学校集中整治工作。协助制定方案。学校纪检监察机构主动担当作为,协助党委制定学校集中整治实施方案,成立由校党委书记、校长任组长的集中整治工作专班,纪委书记兼任专班办公室主任,细化31项工作任务65条具体措施,确保痛点找得准、问题点得深、措施提得实,力争推动抓好办成一批师生群众可感可及的实事好事。常态推动落实。集中整治开展以来,推动召开集中整治工作专班会议6次,及时传达学习各级领导讲话要点和会议精神,准确把握集中整治最新任务要求,确保工作推进方向不偏、焦点不散、力度不减。督促相关责任单位照单领办、依单履职,分级分类找准问题症结,因地制宜制定务实举措,合力推动学校集中整治工作向纵深推进。

坚持群众路线,激发参与热情,确保集中整治深入开展。纪检监察工作是人心工作、群众工作,集中整治工作到不到位、师生满不满意,群众认不认可,必须由师生群众说了算。畅通反映渠道。学校纪检监察机构督促集中整治工作专班办公室在学校网站、微信公众号开设专栏加强宣传报道,在两校区家属区、学生公寓、食堂、教学区等区域发布公告10张,公布举报电话及邮箱,不断提高师生群众的知晓率和参与度。及时受理处置。指定专人负责集中整治信访举报工作,坚持归口接收、统一受理、简化流程、快收快处,建立师生诉求快速响应机制,要求接到群众反映后,根据反映问题内容及时转相关单位,能立即整改的督促相关职能部门3个工作日内完成整改,一时难以整改的,5个工作日内提出具体整改措施回复并获得反映人的认可,确保事事有回应、件件有着落。加强调查研究。派专人到6所兄弟高校对学生食堂、超市、浴室价格及电动车充电等便民服务价格进行走访调研,与本校相关价格进行对比;随机抽取16个二级学院的19名教师和15名学生,分别召开教师和学生座谈会,当面听取问题反映和意见建议,填写调查问卷,收集师生反映强烈的问题36条,切实掌握师生最关切的现实需要和最痛恨的腐败现象,经梳理汇总形成调研报告交集中整治工作专班作为开展工作的参考,并持续跟踪督导整改落实。

聚焦重点难点,坚持严督实导,提升集中整治工作质效。学校纪检监察机构始终把推动集中整治作为年度工作的重中之重,坚持以集中整治统领全年纪检监察工作。主动约谈提醒。针对个别责任单位出现的对整治工作思想认识不深刻、工作作风不扎实、问题排查不深入、问题整改不到位等问题,学校纪委书记约谈审计处、财务处和后勤保障处主要负责人,及时提醒督促,拧紧思想阀门,压实工作责任,确保集中整治工作保持高效推进。监察建议督促。针对日常监督发现的问题和学校对后勤管理专项审计情况,驻校监察专员办公室分别就科研经费使用和规范后勤权力运行问题向学校财务处和后勤保障处下发监察建议书,推动2个职能部门针对顽瘴痼疾进行“刮骨”整改,靶向施治难点堵点。加大监督力度。由学校纪检监察机构主要负责人带队,多次深入校园超市、学生食堂和附属幼儿园等单位进行监督检查,现场反馈发现问题,为精准调整整治重点掌握一手资料,实实在在办成了11件让师生群众得实惠的好事。同时,将整治群众身边不正之风和腐败问题纳入巡察和专项政治监督内容,进一步压紧压实二级党组织主体责任,不断推动集中整治走向深入。

坚持严的基调,强化案件查办,带动集中整治取得实效。聚焦纪检监察主责主业,加大线索排查和案件查办力度,强化警示震慑效应。拓宽线索来源。坚持开门抓整治,构建“信、访、网、电、微”五位一体线索征集平台,持续督促鼓励各责任单位向学校纪检监察机构移交问题线索。建立集中整治信访台账,对反映群众身边不正之风和腐败问题线索优先受理,并进行细致筛选及时转办,有效回应群众关切、激发群众监督热情。主动发现问题。围绕集中整治重点任务,系统梳理近三年信访举报台账,重点排查师生群众反映比较集中、上级重点关注的问题线索,主动出击,对近三年审计报告、劳务费发放情况、科研经费使用情况等进行逐项排查梳理可疑项目,经细致了解后进行综合分析研判,共排查出可疑项目3项,转为问题线索1项。强化案件查办。严格落实“集中整治案件查办是硬任务”要求,从严从速查办领导包抓案件,2名处级干部被给予党纪处分。积极做好查办案件“后半篇文章”,全校通报查处的4个典型案例,向所涉及的4个二级党组织下发以案促改通知书,以保持惩治高压态势确保整治工作有序推进,切实让师生群众感受到自己的事情有人管、自己的利益有人护。

健全长效机制,巩固整治成果,防止问题反弹回潮。集中整治关键在“治”,不仅要治标更要治本。完善制度机制。针对集中整治过程中发现和暴露出的各类问题和漏洞,督促相关职能部门及时制定相应的制度和措施,先后出台了《BETWA西汉姆联关于加强科研经费管理的若干意见》《关于规范科研经费报销的若干规定》等11项规章制度,通过完善各项制度,进一步规范权力运行和财务监管,从源头上堵塞了漏洞,为长效治理提供了制度保障。加强监督检查。通过不定期监督检查和明察暗访,加大对合同管理、科研经费报销、工程建设项目等的监督检查力度,确保各项制度规定得到有效落实。强化队伍建设。通过举办新提任处科级干部纪法培训班、召开警示教育大会等,加强对党员干部的教育管理,提高廉洁自律意识和防腐拒变能力,确保整治工作的长期效果。(BETWA西汉姆联纪委)

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